<?xml version="1.0" encoding="UTF-8"?><!-- generator="wordpress/1.5.1.3" -->
<rss version="2.0" 
	xmlns:content="http://purl.org/rss/1.0/modules/content/">
<channel>
	<title>Comments on: push your limit!</title>
	<link>http://herstory.nananias.com/2005/07/30/546/</link>
	<description>a girl's constant blabber about this and that</description>
	<pubDate>Thu, 08 Jan 2009 13:04:59 +0000</pubDate>
	<generator>http://wordpress.org/?v=1.5.1.3</generator>

	<item>
		<title>by: dental</title>
		<link>http://herstory.nananias.com/2005/07/30/546/#comment-68</link>
		<pubDate>Mon, 01 Aug 2005 09:23:08 +0000</pubDate>
		<guid>http://herstory.nananias.com/2005/07/30/546/#comment-68</guid>
					<description>seharusnya itu menjadi pecut untuk terus maju yah :D



&lt;blockquote&gt;&lt;strong&gt;dental&lt;/strong&gt; &lt;em&gt;..::ih kok lo pinter? :D 100 buat kamu! hihihihi&lt;/em&gt;&lt;/blockquote&gt;

</description>
		<content:encoded><![CDATA[	<p>seharusnya itu menjadi pecut untuk terus maju yah <img src='http://herstory.nananias.com/wp-images/smilies/icon_biggrin.gif' alt=':D' class='wp-smiley' /> </p>
	<blockquote><p><strong>dental</strong> <em>..::ih kok lo pinter? <img src='http://herstory.nananias.com/wp-images/smilies/icon_biggrin.gif' alt=':D' class='wp-smiley' />  100 buat kamu! hihihihi</em></p></blockquote>
]]></content:encoded>
				</item>
	<item>
		<title>by: pengagum nana</title>
		<link>http://herstory.nananias.com/2005/07/30/546/#comment-65</link>
		<pubDate>Sun, 31 Jul 2005 10:41:43 +0000</pubDate>
		<guid>http://herstory.nananias.com/2005/07/30/546/#comment-65</guid>
					<description>once again, you make me think



&lt;blockquote&gt;&lt;strong&gt;pengagum nana&lt;/strong&gt; ..:: :)&lt;/blockquote&gt;

</description>
		<content:encoded><![CDATA[	<p>once again, you make me think</p>
	<blockquote><p><strong>pengagum nana</strong> ..:: <img src='http://herstory.nananias.com/wp-images/smilies/icon_smile.gif' alt=':)' class='wp-smiley' /> </p></blockquote>
]]></content:encoded>
				</item>
	<item>
		<title>by: alarix</title>
		<link>http://herstory.nananias.com/2005/07/30/546/#comment-64</link>
		<pubDate>Sat, 30 Jul 2005 22:00:00 +0000</pubDate>
		<guid>http://herstory.nananias.com/2005/07/30/546/#comment-64</guid>
					<description>duh pantesan gajiku nggak naik2 ya bu ternyata rumputnya kurang hijau



&lt;blockquote&gt;&lt;strong&gt;alarix&lt;/strong&gt; &lt;em&gt;..::dicat aja Rix! kalo sukses traktir gue yah? ;)&lt;/em&gt;&lt;/blockquote&gt;

</description>
		<content:encoded><![CDATA[	<p>duh pantesan gajiku nggak naik2 ya bu ternyata rumputnya kurang hijau</p>
	<blockquote><p><strong>alarix</strong> <em>..::dicat aja Rix! kalo sukses traktir gue yah? <img src='http://herstory.nananias.com/wp-images/smilies/icon_wink.gif' alt=';)' class='wp-smiley' /> </em></p></blockquote>
]]></content:encoded>
				</item>
	<item>
		<title>by: doeljoni</title>
		<link>http://herstory.nananias.com/2005/07/30/546/#comment-63</link>
		<pubDate>Sat, 30 Jul 2005 16:53:22 +0000</pubDate>
		<guid>http://herstory.nananias.com/2005/07/30/546/#comment-63</guid>
					<description>hai nana ! 
(google green absen..)
berubah !!! **serius mode ON**

Jadi inget artikel lama di sebuah majalah : 'BabyBoomer, the dead end of loyality'... Siapa yang profit buat perush. dia yang sukses.. Kiranya sebuah bacaan yg dulu banyak mengundang kritik pedas orang-orang HRD hehhehe...



&lt;blockquote&gt;&lt;strong&gt;doeljoni &lt;/strong&gt;&lt;em&gt;..::hai dadan! (google black hadir :D) berubah? belum. tunggu tanggal mainnya hehehehehe... sebagai former HR practitioner, terkadang kita terjepit antara tanggungjawab mendidik dan melatih sumber daya manusia, memastikan perusahaan tetap profitable, karyawan yang bikin puyeng heheh plus kebijaksanaan pemerintah yang ganti tiap ganti kabinet *sigh* heh kok malah curhat? bwihihihi&lt;/em&gt;&lt;/blockquote&gt;

</description>
		<content:encoded><![CDATA[	<p>hai nana !<br />
(google green absen..)<br />
berubah !!! **serius mode ON**</p>
	<p>Jadi inget artikel lama di sebuah majalah : &#8216;BabyBoomer, the dead end of loyality&#8217;&#8230; Siapa yang profit buat perush. dia yang sukses.. Kiranya sebuah bacaan yg dulu banyak mengundang kritik pedas orang-orang HRD hehhehe&#8230;</p>
	<blockquote><p><strong>doeljoni </strong><em>..::hai dadan! (google black hadir <img src='http://herstory.nananias.com/wp-images/smilies/icon_biggrin.gif' alt=':D' class='wp-smiley' /> ) berubah? belum. tunggu tanggal mainnya hehehehehe&#8230; sebagai former HR practitioner, terkadang kita terjepit antara tanggungjawab mendidik dan melatih sumber daya manusia, memastikan perusahaan tetap profitable, karyawan yang bikin puyeng heheh plus kebijaksanaan pemerintah yang ganti tiap ganti kabinet *sigh* heh kok malah curhat? bwihihihi</em></p></blockquote>
]]></content:encoded>
				</item>
	<item>
		<title>by: Ucha</title>
		<link>http://herstory.nananias.com/2005/07/30/546/#comment-62</link>
		<pubDate>Sat, 30 Jul 2005 08:38:35 +0000</pubDate>
		<guid>http://herstory.nananias.com/2005/07/30/546/#comment-62</guid>
					<description>First, Hi there..
Second, Gw stuju banget dengan quotenya, tapi gak sependapat sama &quot;rumput tetangga selalu lebih hijau&quot;. Knapa kita gak bikin rumput kita selalu yang paling hijau. Otak manusia akan cenderung mendekati apa yg mau dijauhinya.. see what i mean?



&lt;blockquote&gt;&lt;strong&gt;ucha&lt;/strong&gt; &lt;em&gt;..::first, welcome ;) heheheh..second, gue juga ngga (selalu) setuju ama rumut tetangga selalu lebih hijau tapi ngga muna kan kadang-kadang pengen juga kek si A kek si B hehehehe bitching about life once a while sehat kok buat kesehatan ;) but yes, we still need to move on karena ngga bakalan rumput kita ijo kalo we do nothing, rite? hohohoho mendekati apa yang dijauhi itu kayak tau-tau sering berdendang dangdut padahal mati-matian ngaku benci tu lagu? :lol:&lt;/em&gt;&lt;/blockquote&gt;

</description>
		<content:encoded><![CDATA[	<p>First, Hi there..<br />
Second, Gw stuju banget dengan quotenya, tapi gak sependapat sama &#8220;rumput tetangga selalu lebih hijau&#8221;. Knapa kita gak bikin rumput kita selalu yang paling hijau. Otak manusia akan cenderung mendekati apa yg mau dijauhinya.. see what i mean?</p>
	<blockquote><p><strong>ucha</strong> <em>..::first, welcome <img src='http://herstory.nananias.com/wp-images/smilies/icon_wink.gif' alt=';)' class='wp-smiley' />  heheheh..second, gue juga ngga (selalu) setuju ama rumut tetangga selalu lebih hijau tapi ngga muna kan kadang-kadang pengen juga kek si A kek si B hehehehe bitching about life once a while sehat kok buat kesehatan <img src='http://herstory.nananias.com/wp-images/smilies/icon_wink.gif' alt=';)' class='wp-smiley' />  but yes, we still need to move on karena ngga bakalan rumput kita ijo kalo we do nothing, rite? hohohoho mendekati apa yang dijauhi itu kayak tau-tau sering berdendang dangdut padahal mati-matian ngaku benci tu lagu?  <img src='http://herstory.nananias.com/wp-images/smilies/icon_lol.gif' alt=':lol:' class='wp-smiley' /> </em></p></blockquote>
]]></content:encoded>
				</item>
	<item>
		<title>by: blog tetangga</title>
		<link>http://herstory.nananias.com/2005/07/30/546/#comment-60</link>
		<pubDate>Sat, 30 Jul 2005 07:53:24 +0000</pubDate>
		<guid>http://herstory.nananias.com/2005/07/30/546/#comment-60</guid>
					<description>Ada banyak orang yang kerja 20 tahun tapi sebetulnya cuma kerja 2 taon diulang-ulang 10 kali.

Gw ya emoh. 
Hatiku berontak.  
Nuraniku menjerit. Gak mau lah yaw gw kerja kayak sapi gitu. 

Makanya pilihan gw cuma : musisi ato programmer. posibilitinya endless.
Dua-duanya engineering.
Halal pula.

dari &lt;a href=&quot;http://blogs.andryshuzain.com&quot; rel=&quot;nofollow&quot;&gt;blog tetangga yang jelas jauh lebih hijau&lt;/a&gt; dari blog ini *ketawa sadis*



&lt;blockquote&gt;&lt;strong&gt;blog tetangga&lt;/strong&gt; &lt;em&gt;..::hohohoho you tell me. some people work for money. jadi kerjanya cuman nunggu hari gajian tiba, kerja kayak robot no initiative to excel whatsoever, yang penting kerja, pulang tepat waktu, gajian tepat waktu. dipromosi sukur enggak ya ngomel-ngomel dalam hati hehehehehehe...  

kerja di satu posisi bertahun-tahun. hiyyyaah boring. pokoknya begitu comfort zone syndrome datang menyerang, it's time to move on ;)

lebih hijau? it is such a compliment for me that you use my favorite color as the theme color in your template nyahahahahaha&lt;/em&gt;&lt;/blockquote&gt;

</description>
		<content:encoded><![CDATA[	<p>Ada banyak orang yang kerja 20 tahun tapi sebetulnya cuma kerja 2 taon diulang-ulang 10 kali.</p>
	<p>Gw ya emoh.<br />
Hatiku berontak.<br />
Nuraniku menjerit. Gak mau lah yaw gw kerja kayak sapi gitu. </p>
	<p>Makanya pilihan gw cuma : musisi ato programmer. posibilitinya endless.<br />
Dua-duanya engineering.<br />
Halal pula.</p>
	<p>dari <a href="http://blogs.andryshuzain.com" rel="nofollow">blog tetangga yang jelas jauh lebih hijau</a> dari blog ini *ketawa sadis*</p>
	<blockquote><p><strong>blog tetangga</strong> <em>..::hohohoho you tell me. some people work for money. jadi kerjanya cuman nunggu hari gajian tiba, kerja kayak robot no initiative to excel whatsoever, yang penting kerja, pulang tepat waktu, gajian tepat waktu. dipromosi sukur enggak ya ngomel-ngomel dalam hati hehehehehehe&#8230;  </p>
	<p>kerja di satu posisi bertahun-tahun. hiyyyaah boring. pokoknya begitu comfort zone syndrome datang menyerang, it&#8217;s time to move on <img src='http://herstory.nananias.com/wp-images/smilies/icon_wink.gif' alt=';)' class='wp-smiley' /> </p>
	<p>lebih hijau? it is such a compliment for me that you use my favorite color as the theme color in your template nyahahahahaha</em></p></blockquote>
]]></content:encoded>
				</item>
</channel>
</rss>
